1.1. Quins són els objectius empresarials?

1.2. Quina és la filosofia de l'empresa? (Valors i creences)

1.3.1. Quins processos de qualitat interns es desenvolupen?

1.3.2. Quins processos de qualitat externs es desenvolupen?

1.4. Com s'integra la RSC en la cultura empresarial?

1.5.1. Amb quin enfocament intern?

1.5.2. Amb quin enfocament extern?

1.6. Com s'integra la RSC respecte a la plantilla?

1.7. Indiqui quins són els canals de comunicació interns que s'utilitzen habitualment en la seva empresa:

Reunions Presentació a la plantilla Correu electrònic Panell electrònic en ascensors Taulell d’anuncis Missatges en nòmina mensual Qüestionaris d’obtenció d’informació Manuals Publicacions Diari o revista interna Bústia de suggeriments Intranet Altres: quins...

1.8. S'ha realitzat amb anterioritat en la companyia alguna campanya de comunicació o sensibilització d'algun tema específic?

Sí No

En cas afirmatiu, sobre quin tema? quins instruments es van utilitzar per a això?

1.9. Considera que la imatge, tant externa com interna de l'empresa, transmet els valors d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes?

Sí No

Indiqui els criteris que justifiquen la resposta anterior.

1.10. Existeix algun canal de comunicació de la plantilla amb l'empresa?

Sí No

1.10.1. Indicar quins canals existeixen

1.10.2. Amb quina freqüència ho utilitza la plantilla?

Sovint Rares vegades Mai

1.10.3. A què creu que es deu la resposta anterior (1.10.2)?

1.11.1. Es coneixen en l'empresa els incentius, ajudes i/o bonificacions que actualment existeixen per a la contractació de dones?

Sí No

1.11.2. S'han beneficiat alguna vegada d'elles?

Sí No

En cas afirmatiu, de quina mena de bonificacions s'han beneficiat i quantes dones han estat contractades en cadascuna d'elles?

1.12.1. Té l'empresa algun programa d'inserció, permanència i/o promoció de col·lectius especials per 'Persones amb diversitat funcional'?

Sí No

En cas afirmatiu, indicar quins.

1.12.2. Té l'empresa algun programa d'inserció, permanència i/o promoció de col·lectius especials per 'Persones immigrants'?

Sí No

En cas afirmatiu, indicar quins.

1.12.3. Té l'empresa algun programa d'inserció, permanència i/o promoció de col·lectius especials per 'Persones joves'?

Sí No

En cas afirmatiu, indicar quins.

1.12.4. Té l'empresa algun programa d'inserció, permanència i/o promoció de col·lectius especials per 'Dones víctimes de violència de gènere'?

Sí No

En cas afirmatiu, indicar quins.

1.12.5. Té l'empresa algun programa d'inserció, permanència i/o promoció de col·lectius especials d'alguna altra tipologia?

Sí No

En cas afirmatiu, indicar quins.

1.13. S'ha realitzat algun tipus d'acció concreta per a fomentar la igualtat d'oportunitats de col·lectius amb dificultats?

Sí No

En cas afirmatiu, indicar quins.

1.14. En el cas d'haver realitzat accions per a fomentar la igualtat d'oportunitats de col·lectius amb dificultats, alguna d'elles està inclosa en el Conveni col·lectiu?

1.15. Amb anterioritat a la Llei per a la Igualtat, s'ha posat en marxa alguna mesura concreta per a dones en situació o risc d'exclusió?

Sí No

En cas afirmatiu, indicar quins.

1.16. Tenen previst algun programa específic per a dones en situació o risc d'exclusió?

Sí No

En cas afirmatiu, indicar quins.

1.17. Existeix alguna mesura específica en l'empresa establerta per conveni referent a l'àrea d'igualtat d'oportunitats entre dones i homes?

Sí No Està en procés de negociació amb la representació legal de la plantilla

En cas afirmatiu, indicar quins.

Si desitja afegir algun comentari o consideració, faci'l a continuació.